Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:
• Ведение КДП в полном объеме;
• Оформление трудовых договоров и соглашений об изменении условий трудового договора;
• Оформление приказов по личному составу (прием, перевод, увольнение,отпуск);
• Формирование и ведение личных карточек формы Т-2, личных дел сотрудников;
• Хранение, заполнение и строгий учёт трудовых книжек и вкладышей к ним;
• Архивация документов.

Требования:
• Высшее образование - бакалавриат (специалитет, магистратура) по одному из направлений профессиональной подготовки высшего образования, входящему в укрупненную группу высшего образования "Экономика и управление", либо среднее профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом.
• Опыт ведения КДП от 1 г.;
• Знание ТК РФ, Владение программой 1С ЗУП 8.3, офисными программами.
• Высокая работоспособность, доброжелательность, стрессоустойчивость, умение работать с большим объёмом информации.

Условия:
• Режим работы: 5х2, с 8-15 до 17-00 (пн. – чт.); с 8-15 до 16-00 (пт.)
Мы предлагаем социальные гарантии своим сотрудникам:

• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• Оплату больничных листов
• Медицинское обслуживание для сотрудников и санаторно-курортное лечение
• Коллективный договор и профсоюз
• Выплаты материальной помощи в различных жизненных ситуациях
• Доплаты к заработной плате от 1 года работы
• Льготные путевки в ДОЛ «Зарница» для детей сотрудников
• Активная молодежная политика, спортивные и культурные мероприятия