Торговый агент по развитию территории
Все вакансии СНС Холдинг в Перми
Пермь
от 150 000
-
до 250 000
RUB
Полная занятость
от 1 года
Описание
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
•
Работать на расширение клиентской базы, развитие территории;
•
Выполнять планы продаж и дистрибьюции напитков GFD;
•
Работать с владельцами и первыми лицами торговых точек;
•
Формировать заказы по поставке.
ТРЕБОВАНИЯ:
•
образование не ниже среднего;
•
опыт работы в сфере продаж будет рассматриваться как преимущество;
•
наличие личного авто и готовность использовать его в рабочих целях.
УСЛОВИЯ:
• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI;
• надбавки за стаж работы в Компании:
+ 5% к базовой ставке после 1 года работы;
+ 8% к базовой ставке после 2 лет работы;
+ 10% к базовой ставке после 3 лет работы;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, мотивационные программы, и пр.;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста;
• развитая корпоративная культура:
• корпоративные подарки и мероприятия для сотрудников и их детей;
• дополнительные дни отпуска;
• корп. мобильное приложение: ежедневный контроль дохода, возможность поделиться проблемой/идеей/задать вопрос; важная информации напрямую от первых лиц Компании; чат-бот; и многое другое;
• благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
• график работы 5/2.
ПРИСОЕДИНЯЙСЯ — ГК «СНС» ЖДЕТ ИМЕННО ТЕБЯ!
•
Работать на расширение клиентской базы, развитие территории;
•
Выполнять планы продаж и дистрибьюции напитков GFD;
•
Работать с владельцами и первыми лицами торговых точек;
•
Формировать заказы по поставке.
ТРЕБОВАНИЯ:
•
образование не ниже среднего;
•
опыт работы в сфере продаж будет рассматриваться как преимущество;
•
наличие личного авто и готовность использовать его в рабочих целях.
УСЛОВИЯ:
• гарантированная своевременная заработная плата (оклад) + ежемесячные премии по результатам выполнения KPI;
• надбавки за стаж работы в Компании:
+ 5% к базовой ставке после 1 года работы;
+ 8% к базовой ставке после 2 лет работы;
+ 10% к базовой ставке после 3 лет работы;
• оформление в штат компании в соответствии с ТК РФ (отпуск, больничный лист);
• дополнительная мотивация: бонусы по итогам годовой оценки Performance management, мотивационные программы, и пр.;
• корпоративное обучение;
• возможность карьерного роста;
• развитая корпоративная культура:
• корпоративные подарки и мероприятия для сотрудников и их детей;
• дополнительные дни отпуска;
• корп. мобильное приложение: ежедневный контроль дохода, возможность поделиться проблемой/идеей/задать вопрос; важная информации напрямую от первых лиц Компании; чат-бот; и многое другое;
• благотворительные проекты внутри компании, направленные на оказание помощи сотрудникам и членам их семей, попавшим в сложную жизненную ситуацию и пр.
• график работы 5/2.
ПРИСОЕДИНЯЙСЯ — ГК «СНС» ЖДЕТ ИМЕННО ТЕБЯ!